Ministarka Kovačević je otvorila Okrugli sto na temu „Izmjene Zakona o radu radi dalje fleksibilizacije radnih odnosa – argument Protiv i Za“ u organizaciji Unije slobodnih sindikata Crne Gore (USSCG).
Ovom prilikom ministarka je kazala da je „Ministarstvo rada i socijalnog staranja je u dosadašnjoj praksi prilikom izrade Zakona o radu i svih zakona iz oblasti radnog zakonodavstva uključivalo socijalne partnere, kao članove radnih grupa na izradi navedenih zakona. Akcionim planom za Poglavlje 19 Socijalna politika i zapošljavanje i Programom pristupanja Crne Gore Evropskoj uniji predviđeno je donošenje novog Zakona o radu za 2017. godinu, koji će biti usklađen sa propisima EU i standardima međunarodne organizacije rada, što je i razlog za donošenje ovog Zakona. Memorandum o razumijevanju o pragramu dostojanstvenog rada za 2015-2017. godinu, potpisan je 08.04.2015. godine između Ministarstva rada i socijalnog staranja, kao predstavnika Vlade Crne Gore, socijalnih partnera Crne Gore, koje predstavljaju: Savez sindikata Crne Gore, Unija slobodnih sindikata Crne Gore i Unija poslodavaca Crne Gore i Međunarodne organizacije rada, koju predstavlja Međunarodna kancelarija rada. Programom dostojanstvenog rada za 2015-2017. godinu kao jedna od mjera predviđena je reforma Zakona o radu u skladu sa međunarodnim standardima i direktivama EU. U okviru ove mjere Ministarsvo rada i socijalnog staranja je zatražilo od Međunarodne organizacije rada tehničku pomoć prilikom izrade novog zakona o radu. Ministarstvo je sačinilo radnu verziju Zakona o radu koji će biti polazna osnova za dalje pregovaranje sa socijalnim partnerima.“
PR služba Ministarstva rada i socijalnog staranja