U hotelu Hilton Podgorica održana je konferencija „Etika i integritet“, posvećena jačanju integriteta i odgovornosti nosilaca najviših izvršnih funkcija u javnoj upravi.
Na otvaranju su govorili g-đa Irena Vućić Popović, zamjenica generalnog sekretara Vlade, g-din Dušan Drakić, v.d. direktora Agencije za sprečavanje korupcije, i g-din Agron M. Camaj, direktor Uprave za ljudske resurse.
Konferencija je okupila visoke zvaničnike izvršne vlasti kako bi razgovarali o pitanjima koja na prvi pogled djeluju formalno, ali imaju suštinski značaj za percepciju i povjerenje javnosti: sukobu interesa, ograničenjima integriteta, postupanju u vezi sa poklonima, kao i drugim antikorupcijskim mehanizmima. Poruka je jasna: jačanje integriteta u upravi nije tehničko, već strateško pitanje koje određuje povjerenje građana u institucije.
Generalni sekretarijat Vlade Crne Gore ističe da su etika i integritet javnih funkcionera temelj povjerenja građana u institucije i preduslov uspješnih reformi.
Zamjenica generalnog sekretara Vlade Irena Vućić Popović, poručila je:
Integritet je štit koji čuva kredibilitet institucija i garantuje da građani mogu vjerovati onima koji ih vode. Naša je dužnost da pokažemo da odluke mogu biti pravedne, da odnos prema ljudima može biti dostojanstven, a politika može služiti budućnosti, a ne prošlosti.
Generalni sekretarijat naglašava da borba protiv korupcije i jačanje povjerenja nijesu samo tehnička obaveza, već proces koji počinje ličnim primjerom svakog zaposlenog u javnoj upravi.
V.d. direktora ASK Dušan Drakić naglasio je:
Agencija danas djeluje u bitno drugačijem kontekstu nego ranije – prepoznata je kao pouzdan partner građana i institucija, a svoj rad zasniva na profesionalnim standardima, stabilnim mehanizmima, transparentnim procedurama i, prije svega, na partnerskoj saradnji. Samo zajedničkim naporima cijelog društva možemo graditi sistem u kojem se povjerenje građana ne potvrđuje riječima, već djelima.
U tom kontekstu, međunarodni ekspert dr Jure Škrbec održao je obuku o savremenim mehanizmima prevencije korupcije u javnom sektoru. On je predstavio praktične instrumente – od planova integriteta i povjerljivog savjetovanja, do provjera integriteta službenika i praćenja finansijskih tokova.
Prethodno je, na inicijativu Agencije, a radi ispunjenja preporuka GRECO, dr Škrbec izradio sveobuhvatnu analizu modela i praksi u oblasti povjerljivog savjetovanja za lica na najvišim izvršnim funkcijama. Analiza je dostavljena generalnom sekretaru Vlade i potpredsjedniku Vlade za politički sistem, pravosuđe i antikorupciju, kako bi poslužila kao osnov za razmatranje najadekvatnijeg institucionalnog rješenja za implementaciju ovog instituta u sistem izvršne vlasti Crne Gore.
Takođe, na zahtjev ASK, ekspert je pripremio i Analizu modela i najboljih praksi u vezi sa provjerama integriteta u javnom sektoru, s ciljem da institucijama koje uvode ovaj mehanizam ponudi konkretne smjernice i olakša proces implementacije.
Uprava za ljudske resurse naglasila je da su etika i integritet temelj profesionalne, moderne i pouzdane javne uprave, a njihovo jačanje strateški prioritet na putu Crne Gore ka evropskim integracijama. Direktor Uprave Agron M. Camaj istakao je:
Današnja obuka potvrđuje da etika i integritet nisu sporedna tema, već strateški prioritet izvršne vlasti Crne Gore. Ulaganje u integritet, ali i uopšte u izgradnju humanog kapitala naše javne uprave nije trošak već najvrijednija investicija u institucionalnu snagu i povjerenje građanki i građana.
Uprava će nastaviti da kroz savremene programe obuke i jačanje rukovodećih kadrova gradi javnu upravu zasnovanu na profesionalnosti, transparentnosti i meritokratiji, spremnu da odgovori na savremene izazove i standarde Evropske unije.
Obuka je plod saradnje Generalnog sekretarijata Vlade, Uprave za ljudske resurse i Agencije za sprečavanje korupcije.
Konferencija je završena porukom da je jačanje integriteta svih u javnoj upravi jedini put ka izgradnji sistema u kojem povjerenje građana počiva na djelima, a ne na riječima.