Pažnja: Sadržaj ove stranice je dio arhivskog sadržaja i odnosi se na prethodne sazive Vlade Crne Gore. Moguće je da su informacije zastarjele ili nerelevantne.
Arhiva

Datum provjere kandidata po javnom konkursu za potrebe - Ministarstva prosvjete- objavljeno dana 22.12.2022. godine

Objavljeno: 22.12.2022. 10:28

Poštovani kandidati,

Obavještavamo vas da će se provjera kompetencija, znanja i sposobnosti kandidata, koji ispunjavaju uslove javnog konkursa koji je Uprava za ljudske resurse, dana 23.11.2022. godine, objavila za potrebe Ministarstva prosvjete, za radna mjesta: Generalni/a direktor/ica, Direktorat za predškolsko, osnovno i inkluzivno obrazovanje i vaspitanje, Generalni/a direktor/ica, Direktorat za opšte srednje obrazovanje, stručno obrazovanje i cjeloživotno učenje, Generalni/a direktor/ica, Direktorat za visoko obrazovanje, Generalni/a direktor/ica, Direktorat za obrazovanje pripadnika manjinskih naroda i drugih manjinskih nacionalnih zajednica, Generalni/a direktor/ica, Direktorat za međunarodnu saradnju, evropske integracije i EU fondove, održati dana 28.12.2022. godine (srijeda) u prostorijama Uprave za ljudske resurse, sa početkom u 08:30h, kada će se sprovesti testiranje u pisanoj formi (izrada pisanog rada).

Provjeru kompetencija, znanja i sposobnosti kandidata vrši Komisija.

Provjera kompetencija, znanja i sposobnosti kandidata koji ispunjavaju uslove konkursa za popunu radnog mjesta iz kategorije visoki rukovodni kadar sprovodi se shodno uslovima javnog konkursa, a u skladu sa Uredbom o kriterijumima i bližem načinu sprovođenja provjere znanja, sposobnosti, kompetencija i vještina za rad u državnim organima ("Službeni list Crne Gore", br. 50/18).

Postupak provjere počinje testiranjem u pisanoj formi.

Testiranje u pisanoj formi podrazumijeva izradu pisanog rada koji sadrži sagledavanje prioriteta i predloga za unapređenje procesa rada, odnosno stanja u oblasti rada za koju se kandidat imenuje, odnosno postavlja.

Strukturirani intervju se sprovodi sa svakim kandidatom koji je ostvario više od 50% bodova na testiranju u pisanoj formi.

Na strukturiranom intervjuu kandidat pred svim članovima Komisije izlaže pisani rad, nakon čega se kandidatu postavljaju pitanja.

Na strukturiranom intervjuu ocjenjuju se kompetencije: liderstvo; usmjerenost na rezultate; saradnja; komunikacija i inovativnost.

Postupku provjere kompetencija, znanja i sposobnosti mogu pristupiti samo kandidati sa Liste kandidata koji ispunjava uslove predmetnog konkursa:

  • ALEKSANDRA KUČ
  • SLOBODAN SAVOVIĆ
  • MIRJANA POPOVIĆ
  • GORAN RADEVIĆ
  • SAFET KALAČ
  • GORAN DROBNJAK
  • VANJA MADŽGALJ
  • RADE KEKOVIĆ

Napominjemo da je neophodno da kandidati, prije početka provjere, Komisiji daju na uvid ličnu kartu ili drugu ličnu ispravu (sa fotografijom).

Kontakt osoba: Nataša Boljević  

Br.tel: 069/157-893

Da li vam je sadržaj ove stranice bio od koristi?