Министар Дукај отворио Регионалну министарску конференцију о капацитетима јавне управе за ЕУ интеграције

Министар јавне управе, мр Marash Dukaj, отворио је данас Регионалну министарску конференцију о капацитетима јавне управе за ЕУ интеграције.

Грађани Црне Горе су јасно изабрали своју будућност. Та будућност је у Европској унији. На том путу, јавна администрација је мотор промјена, јер управо од ње зависи креирање јавних политика и њихова ефикасна примјена. Наша администрација може да одговори на најзахтјевније изазове, јер смо показали да имамо одлучност да идемо напријед. Добијање IBAR-а, затварање поглавља 5, 7, 10 и 20 су наши конкретни резултати, казао је министар Дукај на отварању.

Министар Дукај је истакао да је фокус на унапређењу компетенција за све службенике. Такође, нагласио је да је потребно унаприједити законски оквир ради даље професионализације, интерну мобилност службеника унутар система, као и усвајање Плана за јачање капацитета у области заштите животне средине и социјалне политике, а то су неке од мјера ове Владе, које су подржане од ЕУ.

То је вјетар у наша једра према европском административном простору, казао је Дукај.

У наставку је министар Дукај учествовао и на Министарском округлом столу под називом „Изградња капацитета јавних управа за ЕУ интеграције - заједнички изазови и развој“.

Јачање административних капацитета јавне управе, је један од кључних изазова на путу Црне Горе ка чланству у Европској унији. За напредак у овој области приоритет је унапређење законодавног оквира. Доношење измјена и допуна Закона о државним службеницима и намјештеницима, као и одговарајућих подзаконских аката, тражило је знање, вријеме и стрпљење. У складу са препорукама из претходног извјештаја Европске комисије, као и са мишљењем Европске комисије на предложене измјене и допуне закона, Министарство јавне управе је припремило Предлог закона о измјенама и допунама поменутог закона, који је усвојен у Скупштини у јулу 2025. године, казао је министар Дукај.

Министар Дукај је истакао да су измјене усмјерене на три кључна принципа: професионализацију, деполитизацију и меритократију у државној управи. Посебна пажња посвећена је унапређењу поступка запошљавања, прецизнијем дефинисању улоге вршиоца дужности, статуса инспектора, као и раду Дисциплинске и Комисије за жалбе.

Поред тога, јача се институт мобилности и развија интерно тржиште рада унутар управе. Све ове измјене воде ка стварању управе која може адекватно одговорити на потребе грађана и изазове савременог друштва, казао је Дукај.

„Још један значајан корак у унапређењу службеничког система, је Уредба о критеријумима и начину спровођења провјере знања, способности, компетенција и вјештина за рад у државним органима. У складу са сугестијама из Извјештаја о Црној Гори, Влада је донијела Уредбу и примјена ће почети од 1. јануара 2026. године“, казао је Дукај.

Дукај је напоменуо да Уредба уводи провјеру компетенција за све категорије државних службеника приликом запошљавања, чиме се додатно осигурава квалитет и професионалност у избору кадра. Такође, детаљно се уређују услови које морају испуњавати стручна лица и истакнути експерти који учествују у комисијама за провјеру кандидата. Једна од важних новина јесте да та лица не смију бити политички ангажована, што је била и једна од кључних препорука Европске комисије.

Наглашавам да су сви ови кораци од изузетног значаја за стварање администрације која, не само да задовољава европске стандард, већ је функционална, транспарентна и у служби грађана. Снага администрације се мјери људима који у њој раде – њиховим знањем, интегритетом и спремношћу да истински буду сервис градјана и привреде, казао је Дукај.

Министар Дукај је нагласио да је посебно важно да додатно оснажимо административне капацитете у областима које су од стратешког значаја за европске интеграције, а то су јавне набавке, информатичко друштво и медији, социјална политика и запошљавање, радна права и социјална заштита, правосуђе, темељна права, као и сектор животне средине и климатских промјена. Управо у овим областима потребна су додатна улагања како бисмо осигурали усклађеност са високим стандардима ЕУ“, казао је Дукај.

У складу са овим захтјевима, црногорска администрација је спровела низ активности усмјерених на унапређење административних капацитета. Уз подршку Европске комисије, реализује се једна од кључних иницијатива за додатно запошљавање у два пилот сектора - заштити животне средине и социјалној политици и запошљавању. Такође, израђен је и План запошљавања који има за циљ бољу координацију и планирање кадрова у јавној управи.Израђена је Мапа пута за јачање административних капацитета Министарства европских послова. Спроведено је мапирање административних капацитета за IPA III програме и кохезиону политику, као и програми EU SNE и NEPTi програм обука Ready4EU.

Све ове активности заједно ће допринијети напретку и јачању институционалних капацитета Црне Горе. Наша администрација ће бити спремнија за изазове које доноси чланство у Европској унији, закључио је министар Дукај.

Регионалну министарску конференцију о капацитетима јавне управе за ЕУ интеграције организовала је Европска комисија и Сигма.