Унутрашња ревизија игра кључну улогу у изградњи ефикасне, одговорне и транспарентне јавне управе. У циљу даљег унапређења ове функције, Министарство финансија и Управа за људске ресурсе настављају са спровођењем Програма обуке за унутрашњег ревизора у јавном сектору, који је постао синоним за квалитет и системски приступ јачању јавне финансијске контроле.

У Управи за људске ресурсе је у петак, 4. априла 2025. године, обиљежен почетак реализације ВИ циклуса Програма обуке за унутрашњег ревизора у јавном сектору.

Присутнима су се обратили др Бојана Бошковић, државна секретарка у Министарству финансија, Агрон М. Цамај, директор Управе за људске ресурсе, Минас Трубљајнин, генерални директор Директората за централну хармонизацију и развој унутрашњих контрола у Министарству финансија, као и Земка Стриковић, помоћница директора Управе за људске ресурсе, из Сектора за стручно оспособљавање и усавршавање државних и локалних службеника и намјештеника.

У својим излагањима, истакли су важност унутрашње ревизије као алата за очување интегритета и унапређење ефикасности управљања јавним средствима, те нагласили значај улагања у људске ресурсе као основ за одрживи развој система јавних финансија.

Сарадња Управе за људске ресурсе и Министарства финансија резултирала је програмом који омогућава учесницима да стекну практична и теоријска знања, неопходна за препознавање ризика и пружање стручних препорука за унапређење процеса у јавној управи. Велико интересовање и ове године потврђује препознату вриједност програма, који је до сада успјешно реализован кроз пет претходних циклуса.

Ове године, ВИ циклус програма похађа 28 полазника и полазница којима су, уз честитке, пожељени успјешан рад у наредном периоду учења, заједно са предавачима и предавачицама чија стручност и посвећеност дају снажан допринос квалитету обуке.

ВИ циклус Програма обуке за унутрашњег ревизора представља још један важан корак у стварању снажног система унутрашње контроле у јавном сектору. Кроз континуирано образовање и улагање у кадрове, институције настављају да граде администрацију која дјелује у складу са принципима ефикасности, одговорности и транспарентности – у служби грађана и јавног интереса.