Перић са представницима Уније послодаваца о унапређење система каријерног вођења

Објављено: 29.07.2026. 06:43 Аутор: Министарство просвјете, науке и иновација

Младенка Перић, в.д. генералне директорице Директората за каријерно вођење и савјетовање и стратешко планирање у Министарству просвјете, науке и иновација и Бранка Никочевић, самостална савјетница у Министарству, разговарале су са представницима Уније послодаваца Слободаном Микавицом, предсједником Уније, Славишом Шћекићем, предсједником Скупштине и Марином Јовановић, савјетницом за маркетинг и едукацију.

Током састанка разговарано је о усвојеној Стратегији каријерног вођења за период 2025–2030. године, са посебним освртом на унапређење система каријерног вођења и његов значај за квалитетније повезивање образовног система са потребама привреде.

Mladenka

Саговорници су размијенили мишљења о актуелном стању у образовном систему, са посебним освртом на потребу континуираног стручног усавршавања наставног кадра, унапређења система практичне наставе, стручних пракси и других активности које ученицима омогућавају непосредно упознавање са свијетом рада. Истакнута је потреба за снажнијом сарадњом свих инситуција како би се младима омогућили квалитетнији каријерни развој и лакши прелазак из образовања на тржиште рада.

Посебан акценат стављен је на значај практичне наставе и улогу каријерних савјетника као кључних чинилаца у процесу професионалног усмјеравања младих. Истакнуто је да каријерно вођење треба започети још у основној школи и континуирано пратити ученике кроз даље образовање, како би, на основу својих интересовања, способности и потенцијала, доносили квалитетније одлуке о избору будућег занимања и развоју каријере.

Саговорници су изразили спремност да кроз партнерски однос наставе заједничке активности на спровођењу Стратегије, потврђујући опредијељеност за даљу сарадњу на унапређењу система каријерног вођења у Црној Гори.

Да ли вам је садржај ове странице био од користи?